Enhetschef Utveckling och förvaltning -till avdelningen IT- och digitalisering
Botkyrka kommun har ca 95 000 invånare och är belägen mellan Stockholm och Södertälje. Botkyrka omsluts av vatten genom Mälaren i norr och Östersjön i söder. I kommunen finns flera naturområden och naturreservat. Av våra 95 000 medborgare är 34 procent under 25 år och 14 procent äldre än 65 år. Vi har en medelålder på 37,9 år. 60,5 procent av de som bor i Botkyrka har utländsk bakgrund.Inom Botkyrka kommun driver vi ett omfattande arbete med att till fullo ta tillvara digitaliseringens alla möjligheter. Dels för att ständigt förbättra den service vi ger våra medborgare, dels för att ständigt öka kvaliteten i vårt interna arbete. Avdelningen IT- och digitalisering har det samlade och övergripande ansvaret för kommunens IT och digitaliseringsverksamhet. Avdelningen består av två enheter, Utveckling och förvaltning samt Digital infrastruktur och drift. Avdelningen leds av IT- och digitaliseringsdirektören.
Enhetschef Utveckling och förvaltning
-till avdelningen IT- och digitalisering, Botkyrka kommun
För de närmsta åren har vi ett tydligt fokus på att stärka vårt välfärdserbjudande med hjälp av till exempel AI och informationssäkerhet. Vi tror att ordning och reda i form av IT-portföljstyrning, en välfungerande systemförvaltning och en levande daglig IT-tjänsteleverans skapar förutsättningar för den flexibilitet, nytänkande och ständigt förbättrande arbetssätt som behövs för att nå våra högt ställda verksamhetsmål.
Som chef för enheten Utveckling och förvaltning leder och planerar du verksamhetens arbete med runt 10 direktrapporterande medarbetare inom områdena IT-portföljstyrning, projekt- och förvaltningsledning samt förändringsledning. Du har personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvarar för budget och resultatuppfyllelse. Arbetet kräver ett helhetsperspektiv vilket inkluderar hela Botkyrka kommuns uppdrag. Du är van vid att navigera i en kontext med många kontaktytor, duktig på att samverka och förväntas aktivt bidra till utvecklingen utifrån din kunskap och expertis. Du rapporterar till IT- och digitaliseringsdirektören och ingår i dennes ledningsgrupp
Uppdraget innefattar vidare:
- Ansvar för kommunens IT-portfölj, med avseende på både utveckling och förvaltning.
- Ansvar för att alla delar som krävs för en effektiv systemförvaltning finns på plast och löpande är behovsanpassade
- Ansvar för innehållet i kommunens IT-tjänstekatalog och att det motsvarar behoven som finns hos kommunens olika förvaltningar.
- Ansvar för enhetens arbetsmiljö, ekonomi och resultat
Kvalifikationer
Vi söker en erfaren utvecklingsinriktad ledare med dokumenterat goda resultat av att leda kvalificerat IT-arbete inom IT-portfölj- och projektstyrning i en komplex organisation och verksamhet.
Du är en motiverande chef och ledare med flera års vana av systematiskt arbetsmiljöarbete, budget- och resultatansvar. Du är samtidigt skicklig på hantverket systemförvaltning och IT-tjänsteleverans (i kommunal verksamhet).
Det krävs erfarenhet av- och djup förståelse för IT-portföljstyrning, IT-förvaltningsstyrning, ITSM-processer. Vidare också ett modernt ledarskap baserat på inkluderande och agila arbetssätt.
För att lyckas i rollen har du praktisk erfarenhet inom de områden som ingår i enhetens ansvar.
Du har en för rollen relevant högskoleutbildning eller motsvarande utbildning och erfarenheter som arbetsgivare bedömer likvärdig.
Personliga egenskaper
Som ledare drivs du av att utveckla och utmana dig själv samt den verksamhet du leder.
Du är prestigelös och ödmjuk inför ditt ledarskapsuppdrag, bra på att inspirera dina medarbetare till utveckling utifrån varje individs perspektiv och mognad. Du är en lagspelare som med din kunskap, engagemang samt närvarande ledarstil skapar förtroende. Du har ett stort intresse av ledarskapsfrågor, du är skicklig på att bygga effektiva team med ansvarstagande individer.
Du är analytisk och lösningsfokuserad med ett stort engagemang och förmåga att pedagogiskt stödja och styra din avdelning. Du är en duktig kommunikatör som behärskar svenska utmärkt, både i tal och skrift, skicklig på att målgruppsanpassa din kommunikation.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet samt din motivation till att söka tjänsten.
Ansökan och kontakt:
I denna rekrytering samarbetar vi med SOURCE Executive. Ansökan till tjänsten registrerar du senast den 13 oktober via source-executive.se/lediga-jobb. För en inledande dialog kring rollen kontakta Source konsulter Hanna Looström, hanna.loostrom@source-executive.se 070–9374016 alt. Bianca Gideback, bianca.gideback@source-executive.se 070-811 03 64
Fackliga representanter nås via Botkyrka kommuns växel: 08-530 610 00
